BANDUNG, JPMN – Tingginya angka pengangguran di Indonesia terus menjadi sorotan, terutama bagi pemerintah yang menghadapi tantangan besar dalam menurunkan jumlah penganggur. Berdasarkan data dari Badan Pusat Statistik, hingga Februari 2024, sebanyak 7,2 juta orang di Indonesia masih menganggur.
Jawa Barat tercatat sebagai salah satu provinsi dengan angka pengangguran tertinggi, mencapai 6,91% dari total angkatan kerja hingga Agustus 2024. Kondisi ini mengindikasikan adanya kesenjangan antara kompetensi pencari kerja dengan kebutuhan pasar tenaga kerja.
Permasalahan ini sering kali dipicu oleh kurangnya keterampilan dan keahlian yang relevan di kalangan pencari kerja, yang tidak sejalan dengan tuntutan industri saat ini. Melihat situasi ini, Sun Life Indonesia mengambil inisiatif untuk mendukung generasi muda dalam mengembangkan keterampilan dan potensi mereka melalui program ‘Color You Up’ yang diluncurkan di Kota Bandung. Program ini diharapkan dapat menjadi solusi dalam mengurangi angka pengangguran, khususnya di Jawa Barat.
Danning Wikanti, Chief Distribution Officer & Sharia Director Sun Life Indonesia, menegaskan bahwa program ini merupakan wujud nyata dari komitmen perusahaan dalam menjawab kebutuhan generasi muda Indonesia.
Program ‘Color You Up’ dirancang untuk memberikan pelatihan kompetensi dan keterampilan yang sangat esensial dalam dunia kerja, sekaligus membuka peluang karier di industri asuransi, terutama dalam jalur distribusi bancassurance.
Menurut Danning, program ini tidak hanya menawarkan pelatihan bersama para profesional terkemuka, tetapi juga menyediakan kesempatan bagi generasi muda untuk bergabung dengan Sun Life Indonesia sebagai Insurance Advisor.
Profesi ini kini semakin diminati seiring dengan pertumbuhan jalur distribusi bancassurance yang kuat dalam beberapa tahun terakhir. Tingginya preferensi nasabah untuk membeli produk asuransi melalui perbankan turut mendorong pertumbuhan ini.
Program ‘Color You Up’ dimulai dengan sesi color analysis yang bertujuan untuk membantu peserta memahami pentingnya penampilan dalam dunia kerja. Selanjutnya, sesi boost up menawarkan inspirasi serta pelatihan mengenai cara berbusana yang tepat saat bekerja.
Program ini diakhiri dengan pelatihan mengenai peluang berkarier sebagai Insurance Advisor, di mana peserta diperkenalkan dengan berbagai manfaat yang ditawarkan Sun Life Indonesia, seperti bonus tanpa batas, asuransi kesehatan lengkap, dan jenjang karier yang progresif.
Sun Life Indonesia juga memberikan kesempatan bagi Insurance Advisor yang berhasil mencapai target lebih dari 110% selama enam bulan berturut-turut untuk bergabung dengan komunitas Brighter Pro, sebuah klub elit dengan berbagai keuntungan tambahan. Dengan demikian, program ini tidak hanya fokus pada pengembangan keterampilan tetapi juga pada pengembangan karier yang berkelanjutan.
Melalui program ini, Sun Life Indonesia berharap dapat membantu generasi muda Indonesia untuk mengeksplorasi potensi terbaik mereka, meningkatkan rasa percaya diri, dan mencapai karier impian mereka.
Dengan demikian, diharapkan angka pengangguran di Indonesia, khususnya di Jawa Barat, dapat ditekan secara signifikan melalui pengembangan kompetensi dan keterampilan yang relevan dengan kebutuhan pasar tenaga kerja saat ini.
